+86(025)82230188
.jpg)
射頻應(yīng)用工程師
職位信息：
1、與相關(guān)部門（結(jié)構(gòu)、軟件等）密切協(xié)作，保證整個產(chǎn)品的相關(guān)目標按期實現(xiàn)；
2、負責RF硬件電路的調(diào)試及測試工作，并輸出整機的測試報告；
3、了解電原理圖和PCB圖；
4、整機或系統(tǒng)聯(lián)調(diào)測試。
職位要求：
1、射頻、微波、電磁場相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有2年以上射頻設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有射頻系統(tǒng)或射頻電路設(shè)計相關(guān)經(jīng)驗；
3、了解低噪聲放大器、線性功放、頻率源、選頻組件、接收組件、收發(fā)機整機者優(yōu)先。
簡歷投遞：請發(fā)送簡歷至HR@yuducomm.com
聯(lián)系方式：025-82230288 人事部
Firmware軟件工程師
工作職責：
1、負責軟件模塊詳細設(shè)計，以及相關(guān)文檔編寫；
2、負責SOC軟件開發(fā)、單元測試、維護；任職要求：
1、電子技術(shù)、計算機、自動化、通信及相關(guān)專業(yè)本科以上；
2、3年以上ARM架構(gòu)C語言及匯編系統(tǒng)內(nèi)核等嵌入式軟件開發(fā)經(jīng)驗，具有良好的編程習慣及代碼風格；
3、熟悉MCU架構(gòu)以及常用外圍接口總線，如：I2C/UART/SPI/PCI等；
4、具有較強的嵌入式系統(tǒng)開發(fā)、調(diào)試和優(yōu)化能力；
5、具有SOC Firmware工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有bt/WIFI工作經(jīng)驗優(yōu)先；
6、具有團隊精神，能按照項目需求提供相應(yīng)的支持。
簡歷投遞：請發(fā)送簡歷至HR@yuducomm.com
聯(lián)系方式：025-82230288 人事部
射頻模擬工程師
工作職責：
1、負責射頻芯片的設(shè)計項目；
2、負責芯片的流片和量產(chǎn)；
3、有一定的對內(nèi)和對外的協(xié)調(diào)能力。
相關(guān)要求:
1、碩士或以上學歷；
2、有扎實的射頻芯片設(shè)計經(jīng)驗，有射頻系統(tǒng)知識者優(yōu)先；
3、獨立承擔過射頻主要模塊（RX 或 TX Chain) 的設(shè)計并成功流片；
4、能熟練使用射頻儀器，有豐富的調(diào)試經(jīng)驗。
簡歷投遞：請發(fā)送簡歷至HR@yuducomm.com
聯(lián)系方式：025-82230288 人事部
SoC 設(shè)計工程師
崗位要求：
1、有深入的SoC設(shè)計經(jīng)驗；
2、有深入的ASIC流程經(jīng)驗；
3、精通ARM體系結(jié)構(gòu)和ARM整合經(jīng)驗；
4、精通AMBA總線原理和DMA實現(xiàn)；
5、有深亞微米設(shè)計經(jīng)驗；
6、本科以上學歷；
7、熟悉以太網(wǎng)相關(guān)協(xié)議優(yōu)先。簡歷投遞：請發(fā)送簡歷至HR@yuducomm.com
聯(lián)系方式：025-82230288 人事部
物理層ASIC設(shè)計工程師
崗位要求：
1、有深入的OFDM物理層ASIC實現(xiàn)的經(jīng)驗；
2、有深入的OFDM物理層ASIC優(yōu)化和調(diào)試經(jīng)驗；
3、有豐富的ASIC設(shè)計經(jīng)驗，包括前段仿真，功能驗證和時序驗證；
4、有FPGA實現(xiàn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；5、本科以上學歷；
簡歷投遞：請發(fā)送簡歷至HR@yuducomm.com
聯(lián)系方式：025-82230288 人事部
通訊算法工程師
崗位要求：
1、精通OFDM系統(tǒng)算法和實現(xiàn)；
2、精通C/C++編程；
3、對通訊理論有深刻理解，了解寬帶通訊；
4、有浮點轉(zhuǎn)定點的經(jīng)驗和相關(guān)芯片驗證經(jīng)驗；
5、最好有物理層算法ASIC實現(xiàn)經(jīng)驗；
6、碩士或以上學歷。簡歷投遞：請發(fā)送簡歷至HR@yuducomm.com
聯(lián)系方式：025-82230288 人事部